Beim Thema Vielfalt haben wir nicht zuerst an die großen Dax-Konzerne gedacht. Doch im Gespräch mit der Deutschen Telekom und der Deutschen Post zeigt sich: Sie fördern Inklusion oder bieten Netzwerke für ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Birgit Bohle (Vorstand Telekom) und Thomas Ogilvie (Vorstand Post) haben exklusiv mit dem Handelsblatt über ihre Diversity-Bemühungen gesprochen. Das gesamte Multimedia-Spezial zu diesem Thema gibt es unter handelsblatt.com/vielfalt.